Cilji programa

Cilj programa so razumevanje širšega gospodarskega, družbenega in naravnega okolja ter globalizacijskih procesov  z vidika izbranega področja študija; razumevanje sistemske povezanosti med različnimi vidiki in problemi trajnostnega razvoja; samostojno razvojno-raziskovalno in strokovno delo; poglobljeno razumevanje, raziskovanje in aplikacijo novih metod načrtovanja, organiziranja, vodenja in nadziranja v organizacijah z upoštevanjem potreb trajnostnega razvoja; kritično razmišljanje in analitično razreševanje najzahtevnejših interdisciplinarnih problemov povezanih s trajnostnim razvojem; kritično presojanje managerskih odločitev z vidika družbene  odgovornosti organizacij.

Splošne kompetence

• Sposobnost analize, sinteze in prognoziranja razrešitev ter posledic pojavov na področju politike okolju in družbi odgovorne organizacije.
• Sposobnost kritične in samokritične presoje.
• Sposobnost uporabe znanj, veščin in vrednot s področja trajnostnega razvoja v praksi.
• Avtonomnost pri strokovnem delu in sprejemanju poslovno-organizacijskih odločitev.
• Kolegialnost do sodelavcev, sposobnost dela v skupini (in v mednarodnem družbenem okolju) ter strpno sprejemanje in upoštevanje tvornih kritik in pripomb.
• Avtonomnost v strokovnem delu.
• Komunikacijske sposobnosti in spretnosti.
• Sposobnost etične refleksije in zavezanost profesionalni etiki.
• Zmožnost kritične rabe pridobljenih interdisciplinarnih teorij in analitik politik v praksi.

Predmetno-specifične kompetence

• Poznavanje in kritično razumevanje zgodovine, filozofije in pomena trajnostnega razvoja.
• Sposobnost za razreševanje konkretnih zadev s področja trajnostnega razvoja z uporabo znanstvenih metod in postopkov.
• Razumevanje splošne zgradbe in vsebine družboslovnih, humanističnih in naravoslovnih ved ter povezanosti med njimi.
• Sposobnost za etično in družbeno  odgovorno, načrtovanje, organiziranje, vodenje in vrednotenje strateških razvojnih možnosti organizacij
• Sposobnost preučevanja, snovanja, razvoja in uvajanja sodobnih managerskih in tehnoloških razrešitev z uporabo znanstvenih metod in postopkov.
• Sposobnost za uspešno načrtovanje, organiziranje, vodenje in nadziranje delovanja organizacije oz. njenega podsistema, za katerega bodo odgovorni.

Znanja in spretnosti

Študenti pridobijo znanja, spretnosti in kompetence, s katerimi lahko razrešujejo najbolj kompleksne izzive trajnostnega razvoja in tako prispevajo k pozitivnim družbenim spremembam. Interdisciplinarnost študijskega programa razvija sposobnosti posameznika za poglobljeno razumevanje razvojnih vprašanj sodobne družbe in rešitev, ki se zanje ponujajo. Študenti pridobijo znanja s področja managementa, organizacije, ekonomskih ved in prava ter naravoslovnih in humanističnih ved ter tako problematiko osvetlijo iz različnih vidikov.

Možnosti zaposlitve diplomantov

Diplomanti se lahko zaposlijo na lokalnem ali nacionalnem nivoju v organizacijah, ki usmerjajo politike trajnostnega razvoja okolja, družbe in gospodarstva. Diplomanti bodo strokovnjaki na področju okoljskih, prostorskih, socialnih in razvojnih problematik in se lahko zaposlijo v zasebnem kot tudi v javnem sektorju ali v lastnem podjetju.