Zakaj vsakič ob zaključku starega leta tako optimistično zremo v naslednje? Verjetno zato, ker nam to prinaša občutek novega začetka, novih izzivov in priložnosti za izboljšave. Na UP Fakulteti za management bo letošnji januar prinesel kar nekaj sprememb, vendar, da bi bili pripravljeni na nove izzive, moramo najprej pogledati, kaj smo dobrega naredili v preteklem letu.
Nedvomno je bila največja sprememba selitev v nove prostore, ki smo jo tako zaposleni kot študentje čakali že zelo dolgo. Novi delovni in študijski pogoji so dali nov zagon vsem, saj omogočajo veliko več sodelovanja in iskanja rešitev za izboljšanje različnih vidikov vodenja in razvoja organizacije, predvsem pa zvišujejo kakovost izvedbe študijskega procesa.
Nov veter je UP Fakulteta za management dala tudi Centru za razvoj in prenos znanja, ki je prešel pod naše okrilje. V sklopu centra se aktualnim projektom, v katerih sodelujemo, vedno znova dodajajo novi. Hkrati pa sta pomembno prenovo doživeli tudi reviji »Management« in »Managing Global Transitions«.
Ob svetovnem dnevu okolja smo na UP Fakulteti za management v goste povabili številne akterje iz lokalnega in nacionalnega okolja, da so z nami delili svoja razmišljanja, izkušnje in želje o trajnostnih mestih v okviru okrogle mize TRAJNOSTNO MESTO = MESTO PRIHODNOSTI, vzporedno z dogodkom pa je potekal tudi prvi HEKATON ZA TRAJNOSTNI RAZVOJ, ki so se ga udeležili naši študentje in tako iskali različne rešitve za vstop v bolj trajnostno naravnano prihodnost obalnih mest.
12. Festival inovativnosti FestINNO je bil že 2. leto zapored izveden virtualno. Izjemne vsebine, odlični gosti, zanimivi pogovori, debate, predavanja, delavnice, okrogle mize in čezmejni natečaj za najbolj inovativne poslovne ideje študentov INNOchallenge, si je tako ogledalo več kot 800 gledalcev iz Slovenije, Italije in širše Evrope. Slovenski in mednarodni študentje, podjetniki, predstavniki podpornih institucij in zainteresirane javnosti, so si ogledali kar 21 različnih interaktivnih vsebin, s preko 1600 ogledi, v treh različnih jezikih – slovenščini, italijanščini in angleščini.
V juliju smo na fakulteti v živo izvedli prevzem diplomskih listin in priznanj za leto 2021, z navdušenjem pa smo v oktobru že k študiju pospremili kar 265 novih študentov (od skupno 713) in veseli smo bili, ko smo jih lahko v živo pozdravili v naših novih prostorih. Ti so s tem prvič zadihali v duhu študijskega življenja. Vrvež na fakulteti je nedvomno eden od vrhuncev leta 2021, saj smo si tako nove prostore kot študij v živo želeli sedaj že kar nekaj časa.
Ob vstopu v novo študijsko leto smo tako pripravili orientacijske dneve za vse mednarodne študente ter osrednji 3-dnevni dogodek ŠtartUP, ki je po petkovih pozdravih na fakultetah ob koncu tedna ponudil še obilo zabave, druženja ob športnih aktivnostih in odkrivanja lepot regije, v kateri živimo.
V sklopu Evropske noči raziskovalcev, smo priredili okroglo mizo z naslovom »Izzivi in priložnosti Modre rasti«, na kateri so strokovnjaki iz različnih strok razpravljali o potrebni podpori aktivnostim, ki lahko učinkovito poskrbijo za prilagoditev na negativne učinke podnebnih sprememb ob tem pa tudi za zaščito morja in morskega življenja ter hkrati omogočajo Modro rast.
Na predavanjih je gostovalo ogromno strokovnjakov iz gospodarstva, nevladnih organizacij in javnih institucij, ki so našim študentom na vseh stopnjah predajali znanje iz prakse, ki jim bo nedvomno prikazalo osvojene vsebine v drugi luči. Novost preteklega leta pa je tudi ponudba strokovne prakse za študente 2. stopnje.
Prav tako smo kot članica Univerze na Primorskem sodelovali pri organizaciji in izpeljavi Erasmus dnevov, kjer so študentje in pedagoško osebje predstavili svoje izkušnje z mednarodno mobilnostjo v najrazličnejših oblikah, ter priredili zanimive športne in izobraževalne vsebine za zaposlene in študente ob Rektoričinem dnevu.
Vse leto smo sodelovali pri številnih različnih projektih ter objavljali znanstvene članke in monografije. Ena takih je "Koronaizziv visokega šolstva", ki smo jo izdali prav ob zaključku leta.
Dejavnosti, ki se bodo sigurno nadaljevale tudi v naslednjih mesecih, bodo nedvomno dobrodošle tako pri študentih kot zaposlenih. V pripravi imamo dogodke in vsebine za Alumni klub UP FM, ki ga v letošnjem letu z veseljem oživljamo in mu dajemo nov zagon, istočasno se pripravljajo vsebine v sklopu projekta Vseživljenjskega učenja na UP, pospešeno pa potekajo tudi priprave na festival inovativnosti - FestINNO 2022, ki bo tudi tokrat potekal preko spleta v mesecu maju, ter mednarodno konferenco MIC 2022, ki jo bomo s soorganizatorji priredili v juniju v središču Ljubljane. Sedaj že tradicionalen je tudi dogodek v okviru Evropskega tedna trajnostnega razvoja, ki ga pripravimo v začetku meseca junija in nedvomno bo tudi letos osvetlil problematiko trajnosti v lokalnem okolju in širše.
Prav tako se veselimo številnih predstavitev programov, ki jih ponujamo, novim kandidatom za vpis v naslednjem študijskem letu. Tokrat nas nekaj sprememb čaka zgolj pri številu vpisnih mest, sicer pa programi, ki so bili v večini prenovljeni v zadnjih dveh letih, ostajajo enaki. Predstavitve bodo potekalo tako v živo kot tudi virtualno. Nastopili bomo na kariernih sejmih ter programe predstavili po srednjih šolah. Skupaj z ostalimi članicami UP pa se veselimo tudi dnevov odprtih predavanj ter tedna predstavitev podiplomskih programov v mesecu aprilu.
Seveda pa nas z novim letom čakajo tudi novosti. Velik izziv, ki se ga pa vsi zelo veselimo, saj verjamemo, da bo na fakulteto prinesel nov, svež veter in spremembe, ki bodo pozitivno vplivale na delovanje in ugled ustanove. Z januarjem namreč funkcijo dekanje fakultete prevzema izr. prof. dr. Tatjana Horvat, ki je bila kot edina kandidatka, izvoljena na funkcijo v mesecu novembru. Nasledila bo prof. dr. Matjaža Novaka, ki je fakulteto vodil zadnji dve mandatni obdobji in ki je standarde nedvomno dvignil na visok nivo. Novi dekanji in vsej ekipi želimo učinkovito delo in uspešno premagovanje ovir, ki se morebiti znajdejo na poti.