Glavni cilji raziskave so razviti in empirično preveriti model, ki povezuje mrežne in psihološke značilnosti managerjev majhnih in srednje velikih podjetij, tehnološki razvoj, inovativnost in rast podjetij, kot tudi podati pomembne predloge za izboljšanje rezultatov podjetij.
Cilj predlagane raziskave je proučiti učinke ključnih sprememb v slovenski delovni zakonodaji od začetka 90. let na rezultate na trgu dela in produktivnost.
Kategorije
Arhiv
-
2025
-
2024 (4)
-
2023 (4)
-
2022 (10)
-
2021 (5)
-
2020 (8)
-
2019 (3)
-
2018 (2)
-
2017 (8)
-
2016 (3)
-
2015 (2)
-
2014 (1)
-
2013 (2)
-
2012 (3)
-
2011 (2)